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OS 3 Es (Eficiência, Eficácia e Efetividade)

Os 3Es sao uma uma receita perfeita para uma pessoa que quer ser reconhecida no trabalho ou quer se trornar um empreendedor de sucesso.

Edeuzane Steinmetz,
Os 3 Es (EFICIÊNCIA, EFICÁCIA e EFETIVIDADE)
 


A definição de 3Es significa uma pessoa motivada e competente. Somente se

um colaborador,


seja ele gerente ou faxineiro, estiver motivado ele poderá oferecer um bom

desempenho e por isso é importante que se saiba o peso e a medida que se

 deve ter com os 3Es

(Eficiência, Efetividade e Eficácia)


É impressionante a simplicidade e rapidez da resposta que nos damos quando
fazemos a seguinte pergunta: Sei o que significa Eficiência, Eficácia e

Efetividade?

É automática uma resposta "sim". No primeiro momento é simples de mais.

Depois fica uma dúvida da diferença


entre eles e quando tiramos a dúvida o sim fica ainda mais claro mas

lamentavelmente nem


sempre respondemos de maneira correta.


Acontece uma seqüência de mau entendidos e confusões. Pirmeiro, as

pessoas, na maioria das


vezes, se confundem entre uma palavra e outra e entre os significados

também ou em todas


entre si. Mas se perguntarmos separadamente pode ser que se obtenha mais

êxito nas


conclusões teóricas mas se confundem entre teoria e prática das respostas.

Tem aqueles que


confundem apenas o que significa eficiente e eficaz mas tiram de letra a

efetividade mas tem


uns que confundem e misturam todos.


Considerando que a resposta "sim" está correta podemos começar dizendo que
somos


eficientes no que fazemos mas o que é mesmo uma pessoa eficiente? É

aquela pessoa que faz


corretamente o que deve ser feito, ou seja, se me delegam a função de treinar
uma equipe


sobre "Qualidade Total" eu consigo treinar toda equipe de modo que todos

entendam tudo


sobre o assunto tratado. E eu enquanto eficiente preciso fazer a coisa certa na

execução desse



treinamento e como efetivo preciso fazer o que tem que ser feito da maneira

correta de se fazer


pensando no bem comum de todos. Resumindo e clareando:


a) Eficiência: Fazer corretamente. É utilizar produtivamente os recursos.


Custo-benefício, mínimo de perdas e/ou desperdício


b) Eficácia: Fazer a "coisa" certa.


Fazer o que deve ser feito!


Capacidade de realizar objetivos


Cumpre metas,realiza o que foi proposto.


É concentração de energia


Foco numa direção.


Exemplo:


Elessandra e Fernando bateram cota. Ela gastou 30% menos gasolina.


(Ambos eficazes, ela + eficiente).


Todo mundo sabe que se deve usar camisinha, nem todos utilizam da

maneira correta


É possível alcançar cada um individualmente.


Empreendedores,tem todos!


c) Efetividade: Fazer o que tem que ser feito tendo capacidade de atingir

objetivos utilizando


bem os recursos disponíveis;capacidade de ser eficaz (objetivos) e eficiente

( usar bem os


recursos) ao mesmo tempo; realizar a coisa certa para transformar a situação

existente;


mudança e desenvolvimento pessoal, internamente;transformação de

resistência interna e


barreiras externas;relação entre a produção e capacidade de produzir.



A Efetividade propõe alguns hábitos:



Proativo (responsável);


liderança pessoal (objetivo em mente)


primeiro o primeiro (administração pessoal)


pensar em ganhar / ganhar (benefício mútuo)


primeiro compreender e depois ser compreendido (comunicação efetiva)


Interdependência (sinergia:encantamento)


melhora contínua (afiar a serra)


Dentro do conceito Efetividade podemos também analisar alguns Níveis como:


Nível Pessoal: confiabilidade, constitui a relação comigo mesmo;


Interpessoal: sustentada no princípio de confiança, são minhas relações e

interações com outros;


Nível gerencial: fazer que outros levem adiante determinada tarefa com um

claro sentido de


responsabilidade e compromisso.


Nível Organizacional: alinhamento, necessidade de organizar as pessoas em

harmonia.



Conclusão



Uma pessoa motivada é uma pessoa feliz e entusiasmada em atinjir objetivos.

Ela acorda para


progredir, aprender, fazer acontecer algo novo e surpreender a si mesmo em

ver sua


superação e evolução. A motivação trás para o ser motivado, o verdadeiro


significado de


"vida" e assim uma pessoa motivada sente prazer em viver os desafios do dia a
dia. Manter-se


motivado não é uma tarefa fácil mas é possível encontrar um ponto de

equilíbrio e trilhar os


caminhos do sucesso pessoal e profissional utilizando a motivação como pivô

desse processo.


A base da motivação é o sentimento de acolhimento, reconhecimento,

respeito e amor ao


próximo.


A Educação é o caminho para que o ser humano se perceba dentro do cenário
como de fato ele


é e com todas as suas possibilidades de crescimento e inovação e até mesmo

para definição de



si mesmo enquanto ser desmotivado ou motivado.

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Tags: ARTIGO ACADÊMICO

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