Juliana Silva Wersdoerfer

A comunidade E-Líderes foi criada originalmente em 2.000 (no YahooGrupos), e tem a finalidade de promover a troca de experiências e informações sobre liderança, gestão de pessoas e temas relacionados (feedback, motivação, carreira, competências, comunicação, ética etc).

As mensagens com divulgação de qualquer espécie serão excluidas (empresa, cv, vaga, prestação de serviços, auto-promoção, resultados milagrosos, "visite meu site/blog" etc), pois o objetivo desta comunidade é o desenvolvimento do conhecimento, a troca de experiências e proposição de ações.

Crie assuntos que possam estimular a troca de mensagens. Conte uma experiência ou exponha alguma dúvida sobre o tema, por exemplo.

Evite divulgar aqui algum artigo ou texto muito grande. Divulgue diretamente no portal.

Proponha reflexões e participe das que já foram publicadas.

Convide seus amigos e seja um membro ativo de nossa comunidade.

Rogerio Martins
Moderador do E-Lideres

"O Mestre na arte da vida faz pouca distinção entre o seu trabalho e o seu lazer, entre a sua mente e o seu corpo, entre a sua educação e a sua recreação, entre o seu amor e a sua religião. Ele dificilmente sabe distinguir um corpo do outro. Ele simplesmente persegue sua visão de excelência em tudo que faz, deixando para os outros a decisão de saber se está trabalhando ou se divertindo. Ele acha que está sempre fazendo as duas coisas simultaneamente." (Texto Zen-Budista)
 
A motivação no trabalho, está totalmente relacionada ao reconhecimento pelos esforços dos funcionários, a elaboração de metas com recompensas bem estabelecidas e a altura do trabalho exercido, realizando feedbacks para que os mesmos tenham noção do quanto o seu trabalho está sendo propulsor de crescimento na empresa.
Se todos soubessem o quanto a motivação ajuda na produtividade, com certeza ela estaria sendo praticada há muito mais tempo, estamos em um mundo totalmente competitivo e não temos a obrigação de sermos "os bons", mais sim, "os melhores" !

O propósito desta comunidade é ajudar a você, que está passando por este momento tão difícil e procurando uma nova colocação. Apoiar a nossa classe de Administradores, estudantes e estagiários.

Conheça www.novosplanos.com.br o Site de Apoio ao Sucesso na Carreira, com muitas vagas de empregos e estágios em todo o Brasil, vagas de empregos em Portugal. Muitas dicas e matérias sobre Carreira e Sucesso, Liderança e Motivação e Marketing Pessoal e muito mais. 

Programa de Indicações : envie seu currículo para o e-mail jcarlos@novosplanos.com.br para uma análise gratuita e seja visto(a) por milhares de Diretores, Gerentes, Headhunters e Selecionadores de RH, tudo grátis.

Esta comunidade é aberta para publicação de vagas de empregos, estágios, matérias sobre mercado de trabalho, carreira e sucesso...  Participem !

João Carlos Cruz
Administrador CRASP nº 34.189
Economista CORECON nº 12.661
Associado da ABRH Associação Brasileira de Recursos Humanos 

É visível a enorme evolução dos diversos canais de varejo no Brasil ocorrida nos últimos 10 anos. Profissionalização, internacionalização, expansão e fusão são termos do dia-a-dia desse importante segmento da economia. Importante pelo seu papel, pelo seu tamanho e, principalmente, pela característica de aproveitamento de mão-de-obra. Ainda assim, na contra-mão da indústria, o varejo está longe da concentração existente nos mercados europeu e americano, e muito menos, da sua saturação.

Nesse setor, propicio à geração de empregos em larga escala, existe pouco ou quase nenhum investimento em formação de mão de obra. Salvo raras exceções, as empresas praticamente não investem em capacitação e atualização. E por outro lado, as escolas de ensino superior pouco conhecem desse segmento. A razão dessa situação é que essas escolas foram idealizadas a partir da teoria geral de administração, ou seja, conceitos baseados no momento da revolução industrial e não na relação de consumo propriamente dita.

A proposta da APROVARE é criar a primeira associação de profissionais do varejo, a exemplo de outras categorias profissionais que já estão representadas, articuladas, e que geram grandes benefícios aos seus associados. De forma prática, A APROVARE seria um instrumento de informação, permeando conhecimento e divulgando para os profissionais do setor eventos, cursos, palestras e convênios.