Flávia Garbo

O que você considera justiça quando se fala em gestão de pessoas?

A carência empresarial por grandes líderes aliada à ambição dos jovens profissionais por altos cargos, gerou uma grande demanda por soluções mágicas para transformar qualquer um em líder. Mas, será que elas funcionam?

Você já considerou que, assim que você ingressa numa empresa, o nome dela fará parte da sua vida para sempre? Quando somos admitidos numa organização, seja ela qual for, automaticamente, seu nome é incluso no seu curriculum. Portanto, se a empresa não é bem vista...

Entre os vários comportamentos tidos como importantes para a atuação profissional, a coragem é um dos menos citados. Mas ela pode ser uma das competências mais importantes para o sucesso de qualquer profissional!

O quanto há de subjetividade no processo de avaliação de desempenho? Já que a avaliação é utilizada para diversos fins, inclusive remuneração e carreira, o quanto esta subjetividade pode impactar na vida de um profissional?