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TREINAMENTO NO LOCAL DE TRABALHO - UM ESTUDO DE CASO NOS CORREIOS

A cada dia a competitividade cresce no atual mercado globalizado. Assim, as empresas necessitam estar atentas ao constante processo de mudanças, como forma de adaptar os negócios às novas demandas. Nesse contexto, o treinamento no local de trabalho (on the job training), tem sido utilizado como importante ferramenta capaz de dotar a empresa de maior capacidade de competitividade. Desta forma, o objetivo desse artigo é analisar a efetividade da aplicação da técnica de treinamento no local de trabalho aplicado em uma organização. A pesquisa foi de caráter exploratório, com a realização de um estudo de caso. Os dados foram coletados a partir da análise documental e observação. O estudo mostrou que o treinamento no local de trabalho parece oferecer uma série de vantagens para a empresa, tanto quantitativos, relacionados a custos de treinamento, quanto qualitativo, relacionados aos resultados que se consegue alcançar.


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Palavras-chave

Sobre o autor

MARCELO ALVES CARRERA





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