• Silvio Celestino - Carreira -
    Um bom líder deixa claro qual é o seu propósito. Estabelece com clareza seus objetivos
  • Paulo Rabello - Cotidiano -
    Em recente artigo, Monica de Bolle levantou a pergunta incômoda, mas necessária: quanto nos custou Dilma?
  • Armando Campos - Empreendedorismo -
    Para aumentar as vendas de sua empresa ou de seus serviços profissionais, siga essas 4 dicas de marketing de conteúdo
  • Pablo de Paula - Carreira -
    Saiba como aprimorar a comunicação de seus colaboradores no ambiente corporativo por meio de feedbacks inteligentes e objetivos
  • Anderson Alves - Negócios -
    Conheço pessoas que, quando se fala em inventariar todo o estoque, já ficam com a expressão facial fechada, perdem o bom humor e reclamam muito… Não é pra menos, a contagem de estoque geralmente é feita em finais de semana, feriados, à noite e de madrugada, muitos problemas dos estoques surgem à medida que vão contando! E, ao final de tudo, se a divergência de estoque for alta, mais trabalho! Na verdade, quero dizer: mais retrabalho pela frente
  • Wellington Moreira - Carreira -
    Para o consultor Wellington Moreira obter sucesso exige tempo e/ou dinheiro. O segredo é saber utilizar esses recursos com sabedoria.
  • André Luso - Empreendedorismo -
    Você precisa ser um estudante de si mesmo. Não ande pela estrada da grandeza como se nunca tivesse tido grandeza antes. Já teve. Já foi bom em algo. Algo que veio naturalmente, algo que deu certo. Como você pode aplicar aquilo agora?
  • Karla Aprato - Carreira -
    Nem todo mundo gosta da bagunça do Carnaval. Algumas pessoas preferem descansar e fugir do tumulto, o que não significa que você não possa tornar esses dias produtivos e dar um UP! na sua carreira. Confira as dicas
  • Leandro Abranches - Empreendedorismo -
    Pensamento criativo sobre o próprio pensar e leitura (de si e do mundo), são fundamentais para o ato empreendedor
  • Marcos Hiller - Marketing -
    Afinar o olhar para a captura de tendências não é um processo simples, pois exige um olhar atento, sempre desperto para o novo e sempre
  • Luiz Marciano - Empreendedorismo -
    Uma abordagem comportamental, sobre os risco na hora de escolher uma franquia. Esta abordagem é extensiva a todo tipo de empreendimento
  • Pedro Papastawridis - Acadêmico -
    Por mais que tentemos, não podemos ignorar que vivemos num sistema, segundo o qual cada um tem o seu papel e o seu propósito.
  • Dener Lippert - Marketing -
    Esses são os quatro ponto chaves para o desempenho de qualquer operação que tem como objetivo vender com a internet
  • Jonatan Fortes - Marketing -
    Por que algumas marcas parecem estar lendo a minha mente? Nada mais natural do que responder assim: porque elas estão lendo o seu corpo primeiro. As empresas ligadas no mercado estão observando todos os sinais que enviamos o tempo todo
  • Vinicius Macedo - Marketing -
    O processo de compra não é mais definido apenas por um comprador, e sim por vários que compartilham suas experiencias e influenciam as decisões de compra.
  • Aurea Vell - Carreira -
    A caminhada é tão importante quanto o seu sonho de chegar lá!
  • Lucilene Antunes - Carreira -
    Qual dessas três definem melhor o sucesso de uma carreira profissional?
  • Paula Caputo - Empreendedorismo -
    Relacionar-se não é uma tarefa fácil. No entanto, quando pensamos no amor, não apenas como sentimento, mas como comportamento, verificamos que estes pode se tornar uma habilidade que pode vir a ser desenvolvida, assim como qualquer outro sentimento que gostaríamos de manifestar mais em nossa vida. Amar é uma arte e aprendemos esta arte a cada dia. Ao aprovarmos a nós mesmos e termos pensamentos positivos sobre nós, estendemos essa gentileza de aprovar e pensar o melhor sobre os outros, e assim vamos vivendo num ciclo ascendente de evolução emocional e de amor ao próximo
  • Jonatan Fortes - Marketing -
    Aqui não há espaço para lealdade, mas sim, a fidelidade! E como explicar a fidelidade tão desejada pelas empresas – do ponto de vista das marcas?
  • Daniel Fernando - Carreira -
    Crise, incertezas, insegurança, pessimismo, tudo conspira para o pior nas organizações. Que atitudes o profissional de Recursos Humanos pode ter para tentar mudar este cenário?
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