Atitudes que agradam o entrevistador
Na ocasião da entrevista de emprego algumas atitudes tão simples podem representar um poderoso diferencial a seu favor...
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Motivado : O desejo de todo empresário é ter funcionários motivados e, em sua entrevista, você deve transmitir entusiasmo para trabalhar e superar dificuldades.
Persistente : A persistência, às vezes, vale mais do que a inteligência.
Responsável : O candidato que mostra sua preocupação em arcar com suas responsabilidades e nunca "deixa a peteca cair" é muito desejado.
Honesto : Esse é um problema muito grande nas empresas. Estamos sempre suspeitando de uma pessoa que fala de sua própria honestidade. É muito melhor apresentar referências convincentes que comuniquem sua integridade.
Dedicado : O candidato que se dedica ao trabalho, que faz dele sua vida e que veste a camisa da empresa, é peça fundamental na organização. Você deve tentar comunicar essa qualidade, mas sem exageros...
Analítico : Hoje em dia, os candidatos precisam ser calculistas e analisar profundamente as alternativas. Nas entrevistas comunique essa qualidade.
Orientado para Objetivos : Queremos funcionários que definam e procurem atingir objetivos.
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Dica : Não utilize o e-mail da empresa atual para procurar emprego...
João Carlos Cruz
Headhunter - Administrador - Economista
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João Carlos Cruz
Administrador CRASP nº 34.189
Economista CORECON nº 12.661
