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Faltam bons profissionais no mercado. Onde está o problema?

Prof. MSc. Sandro Tavares Silva
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06 abr 2011 às 17:33
4 min leitura
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Faltam bons profissionais no mercado. Onde está o problema?

Reprodução: Unsplash

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#473

IA e Cibersegurança: como a Kaspersky está redefinindo o setor, com Roberto Rebouças

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    Sobre o autor

    Prof. MSc. Sandro Tavares Silva

    Prof. MSc. Sandro Tavares Silva

    Sou Mestre em Gestão do Conhecimento e da Tecnologia da Informação (UCB), bacharel em Administração de Empresas, com curso de Extensão em Didática para o Ensino Superior, com especialização em Gestão e Avaliação do Desempenho Estratégico.

    Sou um profissional versátil que acumulou relevante experiência em importantes setores do ambiente organizacional, tais como Informática/TI, Qualidade (ISO-9000) e de Auditoria Interna. Tenho me especializado em gerenciar processos de reestruturação organizacional tendo conduzido esses processos em empresas de grande e pequeno porte. Atuei, como servidor concursado,  coordenei a reestruturação da Coordenação-Geral de Cadastro e Licitações do Departamento Nacional de Infra-Estrutura de Transportes – DNIT.  Atualmente sou servidor da Embrapa e trabalho com Desenvolvimento Institucional, especialmente com gestão de programas de boas práticas de gestão. Sou professor universitário ajudando a formar os futuros administradores.

    Essa bagagem me permitiu obter uma visão privilegiada dos conflitos internos, dos processos de gestão, da administração de pessoal, das questões relativas à operação de serviços, do impacto da cultura organizacional nos fenômenos corporativos e de tantas outras questões que afetam o desempenho das organizações.

    Sou Mestre em Gestão do Conhecimento e da Tecnologia da Informação (UCB), bacharel em Administração de Empresas, com curso de Extensão em Didática para o Ensino Superior, com especialização em Gestão e Avaliação do Desempenho Estratégico.

    Sou um profissional versátil que acumulou relevante experiência em importantes setores do ambiente organizacional, tais como Informática/TI, Qualidade (ISO-9000) e de Auditoria Interna. Tenho me especializado em gerenciar processos de reestruturação organizacional tendo conduzido esses processos em empresas de grande e pequeno porte. Atuei, como servidor concursado,  coordenei a reestruturação da Coordenação-Geral de Cadastro e Licitações do Departamento Nacional de Infra-Estrutura de Transportes – DNIT.  Atualmente sou servidor da Embrapa e trabalho com Desenvolvimento Institucional, especialmente com gestão de programas de boas práticas de gestão. Sou professor universitário ajudando a formar os futuros administradores.

    Essa bagagem me permitiu obter uma visão privilegiada dos conflitos internos, dos processos de gestão, da administração de pessoal, das questões relativas à operação de serviços, do impacto da cultura organizacional nos fenômenos corporativos e de tantas outras questões que afetam o desempenho das organizações.

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