Segundo a teoria de Inteligências Múltiplas, a inteligência não é uma qualidade única e fixa, mas sim uma gama diversificada de talentos e capacidades

No local de trabalho moderno, conforme artigo publicado no blog da firma de contabilidade KMT Partners, a inteligência já não é vista como um conceito unidimensional medido apenas por testes de QI.

Reconhecendo as limitações desta abordagem tradicional, em 1983, Howard Gardner introduziu a sua teoria de Inteligências Múltiplas, que diz que a inteligência não é uma qualidade única e fixa, mas sim uma gama diversificada de talentos e capacidades que os indivíduos possuem. 

Em um local de trabalho dinâmico e diversificado, é essencial que os empregadores reconheçam e compreendam as diversas inteligências dos colaboradores para que aloquem recursos de forma eficaz, adaptem programas de formação e construam equipes que complementem os pontos fortes uns dos outros. 

Da mesma forma, é fundamental que funcionários trabalhem no desenvolvimento de todas as formas de inteligência, tornando-se versáteis e essenciais para o bom funcionamento da empresa em que trabalham. Mas quais são elas?

De acordo com a teoria de Gardner, existem nove inteligências distintas que se manifestam de forma diferente nos indivíduos, cada uma delas representando um conjunto único de habilidades e talentos. Conheça-as a seguir:

1. Inteligência Linguística

A inteligência linguística refere-se à capacidade de um indivíduo de pensar em palavras e usar a linguagem de forma eficaz para expressar ideias complexas. Aqueles com alta inteligência linguística se destacam na comunicação escrita e falada, o que os torna ativos valiosos em funções como escritores, poetas e oradores.

2. Inteligência Lógico-Matemática

A inteligência lógico-matemática envolve raciocínio lógico e resolução de problemas, particularmente em contextos científicos e matemáticos. Indivíduos com alta inteligência lógico-matemática prosperam em funções como engenheiros, matemáticos, programadores e cientistas.

3. Inteligência Musical

A inteligência musical é caracterizada por um forte apreço pelo ritmo, composição e som. Indivíduos com inteligência musical se destacam em funções como músicos, compositores e engenheiros de som.

4. Inteligência Corporal-Cinestésica

A inteligência corporal-cinestésica refere-se à capacidade de usar o corpo para resolver problemas ou criar produtos. Aqueles com alta inteligência corporal-cinestésica geralmente se destacam em funções como atletas, dançarinos e artesãos.

5. Inteligência Espacial

A inteligência espacial (ou visual) refere-se à capacidade de visualizar o mundo com precisão e manipular as percepções. Arquitetos, artistas e pilotos frequentemente exibem uma forte inteligência espacial.

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6. Inteligência Interpessoal

A inteligência interpessoal envolve a compreensão das motivações, emoções e intenções de outras pessoas. Indivíduos com alta inteligência interpessoal se destacam em funções como professores, terapeutas e vendedores.

7. Inteligência Intrapessoal

A inteligência intrapessoal trata da compreensão de si mesmo – conhecer as próprias emoções, motivações e pensamentos. Aqueles com alta inteligência intrapessoal muitas vezes seguem carreiras como filósofos, psicólogos e líderes espirituais.

8. Inteligência Naturalística

A inteligência naturalista está relacionada à capacidade de compreender, apreciar e prosperar no mundo natural. Indivíduos com alta inteligência naturalista geralmente trabalham em funções como ecologistas, agricultores e jardineiros.

9. Inteligência Existencial

A inteligência existencial (ou espiritual) não foi incluída no trabalho original de Gardner, mas é vista, atualmente, como uma aptidão viável que pode ser quantificada e estudada. Esta inteligência pode ser reconhecida pela sensibilidade e capacidade de abordar questões profundas sobre a existência humana, tais como o sentido da vida, por que morremos e como chegamos aqui.

O renomado psicólogo cognitivo e educacional Howard Gardner é um dos experts do curso Leadership – A Masterclass, disponível no Administradores Premium.

(com KMT Partners)