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Vem aí a geração Z: o mercado que se prepare!

Lília Dias Marianno
Lília Dias Marianno
08 nov 2011 às 16:47
10 min leitura
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10 min leitura
Vem aí a geração Z: o mercado que se prepare!

Reprodução: Unsplash

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#513

Como crescer no digital sem sacrificar a margem do negócio | Café com ADM #513

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    Sobre o autor

    Lília Dias Marianno

    Lília Dias Marianno

    Sou Administradora, gestora de pessoas, professora universitária, pesquisadora e empreendedora e possuo 33 anos de carreira profissional exercidos simultaneamente no Ensino Superior e no ambiente corporativo. Graduei-me Bacharel em Administração de Empresas pela Universidade Estácio de Sá (UNESA -1992), Mestre em Teologia pela Faculdade Batista do Rio de Janeiro (FABAT/STBSB - 2003), Mestre em Ciências da Religião pela Universidade Metodista de São Paulo (UMESP - 2007) e estou concluindo o doutorado em Epistemologias e Transdisciplinariedade pelo Programa de Pós-Graduação em Historia das Ciências e das Técnicas e Epistemologia da Universidade Federal do Rio de Janeiro (UFRJ). 

    Como pesquisadora internacional e cientista comportamental, atuo junto às seguintes organizações: Membro da comissão de Justiça Racial e de Gênero da Baptist World Alliance (BWA – quinquênio 2015-2020), Staff do International Process Network (IPN desde 2015), Fellow researcher no Center for Process Studies da Claremont Graduate School (CPS-USA desde 2017) e membro da diretoria da Associação Brasileira de Pesquisa Bíblica (ABIB desde 2004). 

    Empreendi meus últimos 20 anos em pesquisas, treinamento e desenvolvimento de novas metodologias para mediação e gestão de conflitos envolvendo intolerância religiosa e diversidade de gênero. Em 2011 fundei a Eagle Gestão do Conhecimento, empresa dedica ao desenvolvimento de processos de ensino-aprendizagem das pessoas e das organizações, que oferece coaching de carreira e para escritores no ranking editorial. Em 2019 criei a Afaga Gestão da Pluralidade, empresa pioneira no campo do desenvolvimento de sinergia relacional entre colaboradores LGBT e as organizações do trabalho.

    Sou Administradora, gestora de pessoas, professora universitária, pesquisadora e empreendedora e possuo 33 anos de carreira profissional exercidos simultaneamente no Ensino Superior e no ambiente corporativo. Graduei-me Bacharel em Administração de Empresas pela Universidade Estácio de Sá (UNESA -1992), Mestre em Teologia pela Faculdade Batista do Rio de Janeiro (FABAT/STBSB - 2003), Mestre em Ciências da Religião pela Universidade Metodista de São Paulo (UMESP - 2007) e estou concluindo o doutorado em Epistemologias e Transdisciplinariedade pelo Programa de Pós-Graduação em Historia das Ciências e das Técnicas e Epistemologia da Universidade Federal do Rio de Janeiro (UFRJ). 

    Como pesquisadora internacional e cientista comportamental, atuo junto às seguintes organizações: Membro da comissão de Justiça Racial e de Gênero da Baptist World Alliance (BWA – quinquênio 2015-2020), Staff do International Process Network (IPN desde 2015), Fellow researcher no Center for Process Studies da Claremont Graduate School (CPS-USA desde 2017) e membro da diretoria da Associação Brasileira de Pesquisa Bíblica (ABIB desde 2004). 

    Empreendi meus últimos 20 anos em pesquisas, treinamento e desenvolvimento de novas metodologias para mediação e gestão de conflitos envolvendo intolerância religiosa e diversidade de gênero. Em 2011 fundei a Eagle Gestão do Conhecimento, empresa dedica ao desenvolvimento de processos de ensino-aprendizagem das pessoas e das organizações, que oferece coaching de carreira e para escritores no ranking editorial. Em 2019 criei a Afaga Gestão da Pluralidade, empresa pioneira no campo do desenvolvimento de sinergia relacional entre colaboradores LGBT e as organizações do trabalho.

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